倒序
恩蔭制度下的封妻廕子
明成化時期，允許三品以上官員送所有子孫進入國子監，實乃加恩之舉。嘉靖時，大臣無子者方得蔭弟為國子監生。至於明武宗半身像，取自台北故宮博物院所藏《明代帝后半身像》冊。
元末農起義中脱穎而出之朱元璋推翻元朝，明代蔭敍制度承繼元制。元十九年，忽必烈法令規定，軍官陣亡、病故者其子孫可襲職。甚至宰相也多為宿衞出身，皆由世襲。
宋朝為收攬士大夫，發展出恩蔭制度。宋仁宗規定，長子得蔭不受年齡限制。宋代蔭補範圍不僅包括本宗五服，且涉外姓，甚至門客、僕從。
唐代規定：嫡長子可廕襲官爵；《唐律》規定三品以上蔭曾孫，五品以上蔭孫。唐代門蔭分直接用蔭和間接用蔭，前者憑父祖官階，後者需途徑任職。
魏晉南北朝時期，“廕襲”制度盛行，官子可任太子冼馬、庶子等職，稱為“任子”。漢代“廕襲”制度雖曾中斷，東漢復起。如霍光便靠“廕襲”入宮，獲得重用。
秦始皇廢分封、強權絕，卻無法改變世襲壟斷。李斯之子李由得王翦之孫王離戰場表現不佳，促成秦朝崩潰。
西周時期的“世卿”制度，僅限於周王室成員擔任輔政大臣。周宣王後期的改革，提拔中層貴族為卿士，打破了階層固化。
引言
自“禹傳子、家天下”以來，世襲制便成王位更迭之主軸，而王權之世襲也帶動了貴族階層的世襲。正六品至正一品官員の妻室尊稱“誥命夫人”或“敕命夫人”，其子孫身分與祖先功績緊密相連。
明清「六品官」解析
引言
「六品官」為明清官僚體系的基層官職，地位雖不高，卻是仕途入仕的起點，扮演著承上啟下的重要角色。本文將透過分析六品官的職責、任用法以及位階升遷，深入探討其在官僚體制中的功能及意義。
職責
六品官主要擔任縣級衙門的基層職務，包括：
| 職務 | 職責 |
|---|---|
| 知縣 | 縣行政、司法首長 |
| 通判 | 協助知縣處理縣務 |
| 教諭 | 主管縣內教育事務 |
| 典史 | 協助知縣審理刑獄 |
| 主簿 | 負責縣衙文書檔案 |
| 縣丞 | 協助知縣處理庶務 |
任用法
六品官的任命一般循由科舉考試、捐官和保舉等方式取得。其中，科舉考試為最重要的管道，通過考試者可直接獲授六品官職。捐官制度則允許富裕者捐納財物以取得官位，但捐官者往往難以獲得實權。保舉制度則由上級官員推薦人才擔任六品官，但保舉者必須對被保舉者負起責任。
位階升遷
六品官的位階較低，但透過良好的政績及其他因素，有機會晉升為更高級的官職。官職升遷的途徑包括：
| 升遷途徑 | 説明 |
|---|---|
| 考績升遷 | 根據政績考評結果，由上級官員提拔 |
| 資歷升遷 | 官員任職滿一定年資，可按資排輩晉升 |
| 功勞升遷 | 因立下軍功或其他重大政績，獲得朝廷或上級官員提拔 |
| 恩蔭升遷 | 官員的子孫憑藉父祖的功績，獲得優先升遷資格 |
地位與影響力
六品官雖屬基層官職，但其地位仍有一定分量。地方百姓會將六品官視為朝廷代表，寄予厚望和尊重。六品官也有機會參與地方事務的決策和執行，對地方發展有一定的影響力。此外，六品官是仕途的入仕起點，在官僚體系中具有承上啟下的作用。
結論
延伸閲讀…
古代的五品、六品、七品官相當於現在的什麼官？
在清朝，你是幾品官？
「六品官」在明清官僚體系中扮演著重要的角色。他們負責縣級衙門的基層運作，承接朝廷政策，執行地方事務，反映出中央與地方之間的治理關係。透過科舉考試、捐官和保舉等管道，六品官得以入仕，並有機會透過政績或其他因素晉升為更高級的官職。六品官的地位雖不高，但在官僚體系中具有承上啟下的作用，是瞭解明清官制不可或缺的一環。